Trabajo con salario deseado en 3 días

¿Una posición adecuada para su propio perfil sin competidores?

Compruébelo usted mismo en el vídeo

3 pasos hacia un empleo

Procedimiento: apenas le llevará tiempo

1er camino hacia un nuevo empleo

Rellene el formulario de contacto. Envíenos sus documentos de solicitud y referencias.

Comprobamos una posible cooperación. En caso positivo, se convertirá en nuestro cliente.

2. inicio de la aplicación

Optimizamos sus documentos de solicitud. El contenido y el aspecto deben ser atractivos para el empleador.

Usted determina el sector y la ubicación de su futuro empleador.

Usted inicia el envío en su cuenta de cliente con un clic.

3. ponerse en contacto con el empresario

Los empresarios interesados se pondrán en contacto contigo.

Tú decides a quién quieres presentarte.

¡Felicidades!

Nuestra cooperación fue un éxito.

¡Tienes un nuevo trabajo!

Sus ventajas

una cooperación con nosotros

Muy rápido

Ahorre tiempo y nervios con el máximo éxito. Nuestro récord más alto: contrato de trabajo en 3 días.

Un contrato laboral sin pérdida de tiempo

Sólo tiene que enviarnos su solicitud: ¡es todo lo que tiene que hacer!

Elección y precisión

Puedes rechazar ofertas de trabajo y elegir: Salario deseado, trabajo acorde a tu perfil, lugar de trabajo, autónomo o trabajo desde casa.

No hay competidores

Usted se presenta sin competencia. Al trabajar con nosotros, puede acceder a puestos de trabajo ocultos para la competencia y que no se publican.

100% Garantía de satisfacción, orientada al éxito

Ha firmado un contrato de trabajo: El primer pago de nuestros honorarios no es pagadero hasta 4 semanas después del inicio del trabajo.

Transparencia

Sin costes ocultos ni adicionales. Si no te encontramos trabajo, no pagas nada.

Nuestros éxitos

3

 Días

Colocación más rápida gracias a la solicitud espontánea

83

Invitaciones

Entrevistas por solicitud

10.400

Euro

Cuota mensual más alta de autónomos

10.000

Euro

Salario más alto

Preguntas frecuentes

  • Usted nos envía los documentos de solicitud.
  • Estamos estudiando una posible colaboración.
  • Se le enviará el contrato de utilización de nuestros servicios.
  • Finalizaremos su solicitud junto con usted.
  • Se comprueba todo y se inicia el envío.
  • Una vez que haya recibido comentarios positivos de los empleadores, programe sus entrevistas. (Carpeta de entrevistas de trabajo)
  • Tú eliges el mejor empleador para ti. (Carpeta del periodo de prueba)
  • Y, ¡tienes un nuevo trabajo!

Compartimos contigo nuestro secreto del éxito:
  • Solicitar puestos de trabajo que para otros son difíciles de encontrar,
  • apenas trabajo para nuestros clientes,
  • No se puede personalizar el propio perfil,
  • rápidamente a un nuevo trabajo (récord en 3 días).

En su cuenta de cliente, puede seleccionar el sector y el lugar de trabajo (código postal, estado, país).

Documentos necesarios

  • Carta de presentación
  • Curriculum vitae
  • Certificados (los dos últimos certificados son imprescindibles)
  • Perfil de cualificación opcional, portada, resumen de certificados

No, la discreción es esencial. Puede utilizar una lista negra para excluir a las empresas del envío de su solicitud.

Para ello, invierte un total de 10% de su salario bruto mensual - durante un año. Si la relación laboral finaliza dentro de este año, el pago se interrumpe. El primer plazo vence a las 4 semanas del inicio de la relación laboral.
Los honorarios por el uso satisfactorio de nuestros servicios pueden ser abonados por el empresario. Hable de ello con su empleador.

¡Bonus!

150 €

GANA + GANA

Bonificación de 100 euros por la recomendación
+ 50 € de descuento por recomendación exitosa para la persona recomendada.

Garantice su éxito

Envíenos sus documentos ahora

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Su solicitud

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Hazte una buena foto con un profesional.
Formulario de iconos con bolígrafo

Escanee todos los documentos (referencias, certificados, etc.) y guárdelos en formato PDF.

Estructura y ámbito de aplicación

  • Su solicitud debe constar de una carta de presentación y un CV. La carta de presentación debe despertar interés, ser informativa y a la vez clara. El CV debe redactarse en forma de cuadro.
  • Para determinadas profesiones se exige un perfil de cualificación. También se exigen los dos últimos certificados.
  • Opcionalmente, puede crearse una portada y un resumen del certificado.
  • El diseño y el tipo de letra deben ser los mismos para todas las partes.

Estructura de la carta de presentación de la candidatura

Remitente:

Nombre, dirección, correo electrónico

Date:

Asunto:

Cargo - Nombre Apellidos

Saludos:

Señoras y señores,

Introducción:

Introducción interesante

Sección central:

Competencias y cualificaciones, optimizadas en viñetas

Parte final:

Información opcional como fecha de inicio e interés en la entrevista

Fórmula de saludo:

Atentamente

Firma:

Opcional como escáner

PS:

Opcional

Anexos:

Know - how para la aplicación

Pero nuestros servicios ofrecen mucho más.

Benefíciese no sólo de la excelente colaboración con nuestro equipo, sino también déjese sorprender por el amplio abanico de posibilidades que le ofrecemos.

En los videotutoriales en línea aprenderás muchas cosas nuevas y profundizarás tus conocimientos actuales sobre la búsqueda de empleo y las solicitudes de trabajo.

Información privilegiada y consejos orientados a la práctica completan sus conocimientos.

Estructura del CV

  • El CV es la pieza central de su candidatura
  • La carta de presentación es un anuncio para usted.
  • El perfil de cualificación debe crearse siempre para aplicaciones en el sector de las TI.

 

  • Descubra en línea cómo se estructura un CV.
  • Utiliza tutoriales para aprender a diseñar cartas de presentación con éxito.
  • Descubra por qué es tan importante un perfil de cualificación.

Todos los documentos deben resumirse en un archivo PDF. El archivo no debe superar los 2,5 MB. (reduzca el tamaño si es necesario)

El archivo PDF debe nombrarse de forma que el destinatario pueda utilizarlo. (por ejemplo, su nombre y apellidos)

Qué hacer y qué no hacer

Cosas que deberías evitar:

Frases = frases sin contenido. Ejemplo: "Me presento con gran interés".

Egocentrismo = Muchas frases empiezan por "yo".

Copiar y pegar = Copiar de muestras, plantillas u otras cartas de solicitud y pegar sin filtrar.

Lagunas inexplicables en el CV = ausencias más largas sin explicación.

Subjuntivo = forma posible sin acción.
Ejemplo: "Me gustaría trabajar para usted". - Podría empezar inmediatamente".

Dirección de correo electrónico incorrecta = dudosa o inadecuada.

Escribir una novela = carta de presentación de más de una página.

Errores = gramática y ortografía con errores.

Más de 5.000 clientes satisfechos

Faiza Rukhsar
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IPSER tiene un servicio muy bueno. A los pocos días de inscribirme, recibí varias llamadas para entrevistas y conseguí un trabajo. Quiero dar las gracias al Sr. Rajmánov por su gran servicio. Merece la pena y es muy recomendable.
Ayman Alhazouri
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Encontré mi mejor trabajo con la ayuda de IPSER. Muy rápido y centrado. Recomiendo a todo el mundo que esté buscando trabajo
Haithm Al-Soufi
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El equipo fue siempre amable, paciente y extremadamente servicial. Se tomaron el tiempo necesario para responder detalladamente a mis preguntas y me ayudaron en cada paso del proceso.
Ali Vaezi
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La empresa IPSER es una excelente agencia de empleo. Su apoyo y asistencia en la búsqueda de empleo son muy apreciados. Les estoy muy agradecido por sus excelentes servicios.
Hardik Bhalodiya
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Muchas gracias, Sr. Vogt, por apoyarme y ayudarme a encontrar el trabajo adecuado. simplemente genial. Sin duda, una recomendación y sobre todo la colaboración con el Sr. Viktor.
dharani chauhan
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Melina Almasri
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Yashdeep Ahluwalia
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